正覚会は研修制度がしっかりしており、ご利用者を第一に考えるのはもちろんのこと、自身も成長できる環境です。
入社年
令和2年
所属
特別養護老人ホーム ライフケア黒森
職種
ケアワーカー
新卒職員へのインタビュー
介護の仕事に就こうと思ったきっかけを教えてください。
福祉の仕事に就いている家族がいるのですが、その家族が働いている施設に行ったことがあります。
そこで働いている家族を見て「真剣でカッコ良いな、人の役に立てるって素晴らしいな」と思ったことがきっかけになっていると思います。
中学校・高校のインターンシップでも、福祉の施設を選び、受け入れ先の施設で色々なことを感じ、学びました。
そのような実際の現場で仕事を体験できたこともあり、
「自分も将来福祉の仕事に携わりたいな」
と思いました。
身近なご家族も福祉の仕事に就いていらっしゃるのですね。
正覚会で働きたいと思ったきっかけは何でしたか？
地元酒田に帰って、特別養護老人ホームで働きたいと考えていたところ、大学にきている求人票で正覚会のことを知りました。
正覚会は学習療法を始め、タクティール®ケア、個別排泄ケアなど様々な取り組みを積極的に行っていて魅力的だな、と感じ、見学に行きました。
実際見学した際に、ご利用者の様子であったり、施設の雰囲気が「こんな施設で働けたらいいな」と自分で思っていた理想の施設に近かったので、「正覚会で働きたいな」という気持ちが高まりました。
応募前に見学に来てくれたのですね。正覚会の雰囲気が伝わって良かったです。
正覚会に入職してみていかがですか？
日々の仕事では、やはりお一人おひとり性格が違う”人”と関わる仕事ですので「大変だな…」と感じる瞬間はあります。
社員教育の面で、正覚会は学習療法や個別排泄ケアの研修などが定期的にありますので、技術や知識を習得・向上できる機会があり、私自身も成長できますし、研修で得た技術でご利用者にさらに質の高いサービスが提供できるので、とても働きがいがある職場だと実感しております。
ご利用者に喜んでもらえて、自身の成長も感じられるのは良いですね。
そんな自分はどんな性格だと思いますか？
自分で言うのは…という気持ちはありますが、真面目な性格だと思います。
実際に入職してからも、職場の先輩に「真面目だの～」と声をかけていただいたりしたので、そうなのかな、と思います。
新入職員の方が真面目に働いてくれると、先輩も仕事を教えたくなりますし、先輩自身も身が引き締まる思いなのではないでしょうか。
では今後、どのように働いていきたいですか？
真面目な性格を生かして、基礎から真剣に取り組み、細かなところにも注意して、ご利用者に質の良いサービスを提供していきたいです。
まさに「真面目にコツコツと」ですね！真面目な人柄が感じられます。
では、仕事がお休みの日は何をしていますか？
趣味や好きなものなど教えてください。
熱帯魚やメダカを飼っていまして、日々水槽の掃除などのお世話をしています。水槽の中のレイアウトを考えて、工夫しながら変えたりするのも楽しいです。
では最後に、介護サービス（施設）の利用を検討されている方や、ご家族に一言お願いします。
ご利用者が日々楽しく「ここで生活できて良かったな」と思えるようなサービスを提供できたら良いな。という気持ちで働いています。
正覚会はご利用者のお役に立てるような取り組みも積極的に行っています。介護サービスの利用を検討されている方は、見学に来ていただいて、実際に生活されているご利用者の表情や働いている職員の雰囲気などを感じてから決めていただけたら嬉しいです。
